MOVIMIENTO ANTORCHISTA


La educación en Hidalgo y los “trabajadores”
de la SEPH

Guadalupe Orona Urías
Dirigente antorchista en el estado de Hidalgo
22 de septiembre de 2006

No obstante el gran cúmulo de propaganda donde se nos dice de todos los esfuerzos que hacen a diario las autoridades y se señala que “los jóvenes son el futuro de la nación”, la educación en México está muy mal atendida, y por lo tanto su calidad es muy pobre. Pareciera que se gastan más recursos en convencernos de que tenemos calidad educativa, que los destinados realmente en mejorarla. Hidalgo, uno de los estados con mayor rezago en todos los aspectos, no es la excepción en el terreno educativo.

Según el INEA, en México, hay seis millones de analfabetos mayores de 15 años. En el caso de Hidalgo, según INEGI, 212,452 son analfabetos; a nivel nacional 95 de cada 1000 habitantes y en Hidalgo 149.

Pero no podemos hacernos una idea un poco más integral si solamente contemplamos estas cifras; tenemos que ir un poco más allá para que nos demos cuenta del negro panorama de nuestro estado, y para ello tenemos que sumar a esta cantidad de analfabetos, la calidad con que se imparte la educación; entonces veremos la gravedad del problema y su verdadera dimensión.

Resulta que en Hidalgo una cantidad importante de telesecundarias en los municipios serranos y huastecos reciben clases de profesores del CONAFE, es decir, muchachitos recién egresados de la secundaria, que a través del CONAFE tienen la esperanza de recibir una beca de mil pesos al mes para continuar sus estudios una vez terminado su servicio social. Si a esto agregamos que mucha de la infraestructura educativa se encuentra en condiciones deplorables (donde existe, pues muchas escuelas se habilitan en pequeños tejabanes o cuartuchos húmedos y obscuros), y que el pago a los maestros también es deplorable: según me han dicho algunos maestros, muchos de ellos, los de contrato, ganan alrededor de 2,200 pesos al mes, y el que tiene plaza, 4,074.

Ante estas condiciones resulta al menos desagradable saber de tantas personas que perciben un salario sin trabajar dentro de la SEPH, no importa que sean 400, como reconoce el líder sindical del SNTE, o los 1,050 que denuncia mileno Hidalgo, con salarios que oscilan entre los 31mil 100 hasta los 4,000 pesos mensuales.

Más desagradable, y quizá hasta indignante se vuelve para cualquier profesor que llega a solicitar su plaza y que pasan años sin poder obtenerla porque éstas ya se encuentran ocupadas por este tipo de “trabajadores”. O bien que suceda, que existan escuelas que están requiriendo de profesores y no se les autorizan, porque “no hay recursos”. O bien como el caso de la Normal indígena de Huehuetla que tiene reconocimiento de particular, no porque sea un negocio, sino porque de esta manera las instituciones quedan fuera de la responsabilidad de pagar a sus maestros y obligar, a los ya de por sí pobres campesinos, a pagar así la educación de sus hijos; o bien, en fin, cuando han acudido jóvenes estudiantes de escasos recursos económicos a solicitar becas y poder continuar sus estudios, y también se les dice, indistintamente de la dependencia a que acudan, que “no hay recursos”.

Si todo esto resulta grave, inmoral para la propia institución y para todos aquellos que aceptan vivir del erario público sin trabajar, también lo es porque no se está formando al hombre nuevo, educado y culto, capaz de ejercer la libertad de pensamiento y porque no se está preparando y formando el capital humano, condición básica para el desarrollo de la productividad de cualquier país. En síntesis, es necesario optimizar los recursos escasos de que se dispone, en este caso humanos, en lugar de desviarlos hacia actividades totalmente ajenas a la función que formalmente tienen asignada: enseñar a los niños y jóvenes de nuestro estado.

 

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